Le
chapitre social développe les dispositions relatives au respect des droits
fondamentaux des travailleurs élaborés par l’OIT, à l’application de la
législation du travail, à l’administration de la justice en matière de droit de
travail et à l’égalité de traitement des travailleurs de l’autre partie.
Le
principal bénéfice pouvant découler de l’accord de libre échange Maroc-USA
figure dans l’article portant sur la coopération entre les deux parties dans le
domaine du travail, de la formation professionnelle et de la restructuration
des entreprises.
En
effet, la partie américaine a déjà marqué son accord pour un certain nombre de
subventions, notamment 3M$ dans le cadre du programme initiative-éducation, 2M$
pour la lutte contre le travail des enfants et 1,4M$ pour le renforcement des relations professionnelles.